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Personal rund um die GmbH

Kompetenzzentrum Frau und Beruf Bonn/Rhein-Sieg: Sechs Jahre familienbewusstes Netzwerk

Im November 2019 wurde das Netzwerk FAMILIENBEWUSSTE UNTERNEHMEN Bonn/Rhein-Sieg sechs Jahre alt. Mit nur vier Anmeldungen startete das Projekt im Winter 2013 – heute engagieren sich über 80 kleine und mittlere ... Mehr lesen »

Visiolife Personal Training: Geist und Körper in Einklang bringen

Die Sportpark Bonn-Rhein-Sieg GmbH betreibt in Bonn und Umgebung vier Fitness- und Wellnessclubs und drei Physiotherapiepraxen. Visiolife ist der exklusive Premiumfitnessclub im Marriott World Conference Hotel Bonn, der seit kurzem ... Mehr lesen »

Personalauswahl: Mitarbeiterfluktuation minimieren

Die wichtigsten Faktoren für den langfristigen Verbleib von Mitarbeitern im Unternehmen sind die Mitarbeiterzufriedenheit im Allgemeinen und die erlebte Führungsqualität im Speziellen. Allerdings werden häufig die strukturellen Einflussfaktoren auf die Zufriedenheit der einzelnen ... Mehr lesen »

Lohnsteuer: Zeitwertkonten bei Geschäftsführern

Auf einem Zeitwertkonto kann der Arbeitnehmer Zeit- oder Geldwerte ansparen, die später in Form von bezahlter Freistellung in Anspruch genommen werden können. Hiervon abzugrenzen sind sogenannte Flexi- oder Gleitzeitkonten, die zur ... Mehr lesen »

Personalentwicklung mit Design Thinking: Personal für immer glücklich?

Seit einiger Zeit ist Design Thinking in aller Munde. Die Bezeichnung Design Thinking steht für eine Abfolge von Arbeitsschritten, mit denen sich neue Produkte und Ideen entwickeln lassen. Nutzt man ... Mehr lesen »

Mit Sorgfalt zum Erfolg: Nachfolge und Personalplanung

Personalplanung für kleine und kleinste Mittelstandsunternehmen wird bei einer Nachfolgesituation – sei sie angestrebt, bereits in der Umsetzung oder auch schon abgeschlossen – zu einer besonderen Herausforderung. Die allgemeine Notwendigkeit der ... Mehr lesen »

Moderne Mitarbeiterführung: Das Husky-Prinzip

» Interview Innovatives Management und zufriedene Mitarbeiter sind wichtige Aspekte, um wettbewerbsfähig zu bleiben. Wie man sich aus festgefahrenen Strukturen befreien kann, zeigt Dr. Klaus Schirmer. Der Kärntner ist ein Tausendsassa: ... Mehr lesen »

Lust oder Frust? Wenn die Motivation den Bach runter geht

Rückläufige Umsatzzahlen, zunehmende Kundenbeschwerden, ansteigende Krankentage und Kündigungen sind oft Ausdruck von Demotivation und gleichzeitig Alarmzeichen, die Arbeitgeber und Führungskräfte oft viel zu spät erkennen und deuten. Dabei ist es in unserer ... Mehr lesen »

Gesellschafter-Geschäftsführervergütung in 2020: Handlungsbedarf noch in 2019

Etwa 80% aller GmbHs sind inhabergeführt, d.h. Gesellschafter – überwiegend mit Mehrheitsbeteiligung – sind zugleich Geschäftsführer der GmbH. Wollen diese im Jahr 2020 eine höhere Festvergütung oder einen weiteren Vergütungsbestandteil beziehen, z.B. erstmalig ... Mehr lesen »

Pflichten bei Auslandsreisen: Strafen und Geldbußen bei fehlender A1-Bescheinigung

Personaleinsatz im Ausland gehört mittlerweile zum Alltag in vielen Unternehmen. Schon länger benötigen Mitarbeiter für Dienstreisen ins EU-Ausland die A1-Bescheinigung. Doch erst seit Kurzem werden Kontrollen durchgeführt und Strafen verhangen. Was ... Mehr lesen »